আজ ন্যূনতম মজুরি নির্ধারণ কমিটির দ্বিতীয় বৈঠক অনুষ্ঠিত হবে। বৈঠকে মৌলিক অর্থনৈতিক তথ্য নিয়ে আলোচনা করা হবে, যেখানে Türk-İş উপস্থিত থাকবেন বলে আশা করা হচ্ছে না।
2026 সালে কার্যকর হওয়া ন্যূনতম মজুরি নির্ধারণের প্রচেষ্টার অংশ হিসাবে ন্যূনতম মজুরি নির্ধারণ কমিটি আজ তার দ্বিতীয় বৈঠক করবে।
শ্রম ও সামাজিক নিরাপত্তা মন্ত্রকের সভাপতিত্বে, কমিটি 12 ডিসেম্বর তার প্রথম সভা করেছে এবং 14:00 এ বৈঠকে মৌলিক অর্থনৈতিক সূচকগুলি নিয়ে আলোচনা করা হবে। অর্থ মন্ত্রণালয়, অর্থ ও বাণিজ্য মন্ত্রণালয় এবং তুর্কি পরিসংখ্যান ইনস্টিটিউট (টিইউআইকে) এর প্রতিনিধিরা শ্রম মহাপরিচালক ওগুজ টুনকেয়ের সভাপতিত্বে কমিটির সাথে ডেটা এবং প্রতিবেদন ভাগ করবেন।
TÜRK-İŞ এর প্রতিবাদ অব্যাহত রয়েছে
ন্যূনতম মজুরি সরাসরি 7 মিলিয়ন শ্রমিককে এবং সম্প্রসারণ করে সমগ্র সমাজকে প্রভাবিত করে। Türk-İş প্রতিনিধিরা, যারা বিশ্বাস করেন যে কমিটির কাঠামোটি অন্যায্য এবং পরিবর্তন করা উচিত, তারা প্রথম বৈঠকের মতো দ্বিতীয় বৈঠকে যোগ দেবেন বলে আশা করা যায় না।
ইশিখান: প্রথম দিকের সংখ্যা সম্পর্কে কথা বলুন
গতকাল তুরস্কের সংসদের সাধারণ পরিষদে বাজেট আলোচনার আগে সাংবাদিকদের প্রশ্নের জবাবে, শ্রম ও সামাজিক নিরাপত্তা মন্ত্রী ভেদাত ইখান বলেছেন: “দ্বিতীয় বৈঠকে একটি সংখ্যা নিয়ে আলোচনা করা হবে?” “সংখ্যা দেওয়া খুব তাড়াতাড়ি কারণ আমাদের সব পক্ষের মতামত নিতে হবে এবং কমিটিতে মূল্যায়ন করতে হবে” এই প্রশ্নের উত্তরে। তিনি বলেন
সংসদে তার বাজেট উপস্থাপনে ন্যূনতম মজুরির কথা উল্লেখ করে, ইশেখান বলেন, “আমরা আমাদের কর্মীদের মুদ্রাস্ফীতির অধীন করব না।” তিনি বলেন
TÜRK-İŞ মিটিংয়ে অংশ না নেওয়ার বিষয়ে, মন্ত্রী ইশেখান বলেছেন, “আমরা সামাজিক সংলাপ অনুসারে সমস্ত ধরণের প্রক্রিয়া চালাব। আমি ইউনিয়নগুলির সাথে দেখা করব এবং তাদের মতামত নেব, এটি আমার কর্তব্য, আমরা অবশ্যই পরামর্শ করব।” তিনি নিম্নলিখিত অভিব্যক্তি ব্যবহার করেছেন।
সিদ্ধান্ত সংখ্যাগরিষ্ঠ ভোট দ্বারা তৈরি করা হয়
আইন অনুসারে, ন্যূনতম মজুরি নির্ধারণকারী কমিটিতে সংখ্যাগরিষ্ঠ ভোটের মাধ্যমে সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়। যদিও Türk-İş আলোচনার টেবিলে উপস্থিত ছিল না, সরকার এবং তুর্কি এমপ্লয়ার্স অ্যাসোসিয়েশনের কনফেডারেশন (TISK) দ্বারা প্রতিনিধিত্বকারী নিয়োগকারী পক্ষ 2026 সালে কার্যকর ন্যূনতম মজুরি নির্ধারণের জন্য একটি কোরামে পৌঁছাতে সক্ষম হয়েছিল। 2026 সালে কার্যকর ফি মাসের শেষের মধ্যে নির্ধারণ করতে হবে।
বর্তমানে প্রযোজ্য ন্যূনতম মজুরি হল 26 হাজার 5 লিরা এবং 50 কুরুশ গ্রস প্রতি কর্মী প্রতি মাসে এবং 22 হাজার 104 লিরা এবং 67 কুরু কাট কাটানোর সময়। মোট ন্যূনতম মজুরি খরচ যা নিয়োগকর্তাদের দিতে হবে তা হল প্রতি কর্মী প্রতি 30 হাজার 621 লিরা এবং 48 কুরু৷ এর মধ্যে 26 হাজার 5 লিরা এবং 50 সেন্ট হল সর্বনিম্ন মজুরি, 4 হাজার 95 লিরা এবং 87 সেন্ট সামাজিক বীমা ফি এবং 520 লিরা এবং 11 সেন্ট হল নিয়োগকর্তার বেকারত্ব বীমা তহবিল।